mardi 21 août 2012

Ordre du jour DP du 16 août 2012

ORDRE DU JOUR DU 16 AOUT 2012



1) Point sur les heures supplémentaires et complémentaires.

2) nombre de C.D.D, INTERIMAIRE et CD.I à ce jour.

3) Point sur les réunions du droit d’expression.


4) Point sur les JRTT

5) A quelle date sera remise la participation sur les achats ?
Sera-t-elle, comme l’année précédente, en deux bons ?

6) PGC préparation :

a) Pourquoi le plan de charge n’est-il pas respecté (2ème tour avant le 1er) ?

b) Nous demandons des batteries neuves pour les TALKMAN, les batteries actuelles ne tenant plus la charge.

c) Nous demandons que la préparation des alcools soit de nouveau neutralisée.

7) A-t-on prévu la révision du chauffage avant le début de l’hiver ?




LE DELEGUE SYNDICAL
DENIS CARPENTIER

Compte rendu DP du 16 août 2012


COMPTE REUDU DES DELEGUES DU PERSONNEL

Du 16 août 2012

1. Point sur les heures supplémentaires et complémentaires.
25% PGC: 10h PF: 29h25 SIEGE:

50% PGC: PF: SIEGE: 2h83

100% PGC: 28h83
PF: 8h75
SIEGE 2h17

Heures complémentaires : SIEGE : 8h75
Heures à récupérer : PF : 79h

2) Nombre de C.D.D, INTERIMAIRE et C.D.I à ce jour.
INTERIMAIRES :
P.G.C. 3 personnes. P.F 16 personnes.
C.D.D.
P.G.C : 4 personnes plus 23 personnes surcroit d’activité.
P.F :7 personnes plus 4 personnes surcroit d’activité.
SIEGE : 2 personnes en contrat pro
1 personne en contrat apprentissage.
3 personnes remplacement congés parental.
9 personnes remplacement congés payés.
5 personnes surcroit d’activité.

STAGIAIRES F.PRO.
Siège : service DSI : 1 personne licence informatique.
Service RH : 1 personne droit social.
Service qualité : 1 personne.

C.D.I :
Entrepôt P.G.C et Frais : 300 personnes dont 268 hommes et 32 femmes.
Siège : 192 personnes dont 83 hommes et 109 femmes.

Pour info :
PGC : le samedi 25 août sera travaillé.
PF : sous réserve des volumes.

3) Point sur les réunions du droit d’expression :
Pas de réunion au mois de juillet.

4) Point sur les JRTT :
Document remis en séance.

5) Avec le salaire du mois d’août :
1 bon d’achat inférieur à 150€.
2 bons d’achat supérieur à 150€.
Comme l’année précédente.

6) a) respect du plan de charge pour éviter les abus sur la répartition du travail
b) 10 batteries neuves sont prévues pour septembre.
A communiquer les numéros de batteries défectueuses à Mr DEVAUX.
c) Pour l’instant rien ne justifie la neutralisation (reste en l’état).

7) La révision du chauffage est prévue début septembre, par la société AYIMA.


Prochaine réunion D.P prévue le 11 septembre 2012.

LE DELEGUE SYNDICAL
DENIS CARPENTIER

Courrier annexé au PV du CE du 17 août 2012

AUX MEMBRES CGT DU CE HAUT NORMAND.
A annexer au procès-verbal du 17 août 2012.


Lors de la préliminaire CE du mercredi 1er août 2012, nous vous avons posé plusieurs questions auxquelles nous attendons toujours vos réponses.

1) Le résultat d’inventaire au 30 juin 2012.

2) Le coût réel des vols concernant :
• Les GPS.
• Les parfums.
• Les bonbons.
• Les différentes billetteries.
• autres ?

Pourtant, la caisse enregistreuse devait éviter et régler tous les problèmes !!!

3) Clarté sur le contrat VIVATS.

4) Clarté sur l’attribution des clefs du local CE, car là encore le nombre de clés distribuées nous parait excessif !!!


5) Nous vous rappelons que tout ce que vous annoncez dans votre journal mensuel doit nous être soumis pour approbation avant toute diffusion.
N’oubliez pas que votre majorité ne tient qu’à 1 siège.
Vos propos nous associent à vos décisions sans consultations, c’est purement de l’entrave au bon fonctionnement du CE.
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6) Vous affichez des horaires d’ouverture du CE à la pointeuse, et vous brillez par votre absence.



Les élus FO et SNICA-FO du CE Haut-Normand.



Copie à Monsieur David SAGIT, Président du CE et à Monsieur David MOREL, Inspecteur du Travail.